بانك آزمون

پاورپوینت با عنوان طراحی شغل و پویایی های نقش

بر گرفته از کتاب رفتار سازمانی
تألیف : مورهد/ گریفین
ترجمه: دکتر سید مهدی الوانی/ دکتر غلامرضا معمارزاده

فهرست عناوین پاورپوینت :

فصل ۷ : طراحی شغل و پویایی های نقش

1. تکامل طراحی شغل:
2. تخصصی کردن شغل:
3. جایگزین های اولیه برای تخصص:
4. غنی کردن شغل:
5. نگرش ویژگی های شغل:
6. تفاوت های فردی:
7. تئوری ویژگی های شغل:
8. طراحی شغل برای گروه ها:
9. گروه های کاری خودگردان:
10. مدل پرورش اطلاعات اجتماعی:
11. مدیریت مشارکتی:
12. زمینه های مشارکت:
13. دوایر کنترل کیفی (QC):
14. سایر نگرش های موجود در طراحی شغل:
15. جدول های کاری:
16. خودکاری و استفاده از ربات ها:

نوع فایل :فایل پاورپوینت در قالب فایل فشرده zip