پاورپوینت با عنوان طراحی شغل و پویایی های نقش
بر گرفته از کتاب رفتار سازمانی
تألیف : مورهد/ گریفین
ترجمه: دکتر سید مهدی الوانی/ دکتر غلامرضا معمارزاده
فهرست عناوین پاورپوینت :
فصل ۷ : طراحی شغل و پویایی های نقش
- تکامل طراحی شغل:
- تخصصی کردن شغل:
- جایگزین های اولیه برای تخصص:
- غنی کردن شغل:
- نگرش ویژگی های شغل:
- تفاوت های فردی:
- تئوری ویژگی های شغل:
- طراحی شغل برای گروه ها:
- گروه های کاری خودگردان:
- مدل پرورش اطلاعات اجتماعی:
- مدیریت مشارکتی:
- زمینه های مشارکت:
- دوایر کنترل کیفی (QC):
- سایر نگرش های موجود در طراحی شغل:
- جدول های کاری:
- خودکاری و استفاده از ربات ها:
نوع فایل :فایل پاورپوینت در قالب فایل فشرده zip
فایل پاورپوینت در ۳۲ اسلاید تدارک دیده شده و کاملا قابلیت ویرایش و حذف و اضافه کردن اسلاید و مطالب مندرج را دارد.
قیمت ۱۵۰۰۰ تومان
دانلود بلافاصله بعد از پرداخت